Colocación estratégica de Talento Humano

En Foro Directivo nos aplicamos para colocar el talento que su empresa necesita mediante estrategias y herramientas de vanguardia, garantizando efectividad en tiempo y forma

¿Dónde operamos?

Vínculo Institucional

Alianza con INPOJUVE, SNE y Ferias de Empleo.

Presencia Académica

Vinculación directa con las principales Universidades.

Alcance Local

Operación en comunidades, municipios y puntos clave como La Alameda.

Proceso de colocación de talento

Primer Filtro

Entrevista previa exhaustiva por nuestros expertos.

Expediente Técnico:

Envío de Solicitud Amarilla, Check List y resultados de Cuestionario 3A (DAST 10 y SF36).

Validación

El cliente otorga el Visto Bueno (VoBo) para conocer al candidato.

Presentación

Llevamos al candidato a su empresa y generamos retroalimentación con RH.

Segundo Filtro

Entrevista interna técnica por parte de su empresa.

Decisión

Una vez seleccionado el candidato ideal, se contabiliza la colocación.

Alta

Coordinación de ingreso (día y hora).

Seguimiento

Monitoreo constante de la permanencia y adaptación del personal.

Garantías y beneficios

Sin anticipos

No hay cobro previo al inicio del proceso.

Garantía de continuidad

De 15 a 20 días de garantía según el proyecto.

Crédito Flexible

Manejamos hasta 15 días de crédito para su facturación.

Facturación por resultados

Solo se factura al personal activo después de la garantía.

Beneficios extraordinarios

Rescate de personal

Estrategias para retener a su talento clave.

Capacitación gratuita

Entrada libre a nuestros cursos abiertos para su personal.

Focus groups

Reuniones con homólogos para innovar ideas de mercado.

Asesoría

Consultoría especializada para sus colaboradores actuales.